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企管主管负责定期组织编写公司经营分析报告，根据公司经营需要，拟制重要事项议案报董事会审议。以下是小编整理的企管主管的基本职责。
篇一
职责：
1、负责推动并实施组织架构变革，组织效能提升，经营创新等工作;
2、负责建立和优化公司授权体系及运作机制，提供公司经营管理的方向和策略建议;
3、负责流程管理工作，包括流程梳理，诊断，优化实施，从流程角度协调部门的协同运作;
4、负责推进信息话建设，保证系统高效运转;
5、负责推动制度建设，并负责指导，协助各部门进行制度，规范，标准与流程的编写工作。
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